Vedomosť je základom
Schopnosti sú nevyhnutné
Riadenie ľudí ako základná manažérska činnosť si vyžaduje vysoké schopnosti na strane manažérov, ale aj motivovanie personálu. Známe manažérske pravidlo hovorí, že najlepším zákazníkom firmy je spokojný zamestnanec.
Úlohou manažérov na všetkých stupňoch riadenia je uspokojovať potreby a očakávania svojich podriadených, motivovať ich k vyššej výkonnosti a podporovať obojsmerný dialóg. Tieto činnosti si vyžadujú zručnosti na strane riadiacich i riadených. Prečítajte si o tom viac v nasledujúcich článkoch.
Bude zo Slovenska malý Singapur v Európe?
Určité vízie smerovania zahraničných investícií na Slovensku odkryl, na odbornej konferencii Slovensko a zahraničné investície, Juraj Miškov, minister hospodárstva. Mottom ministra je zmeniť rezort hospodárstva na ministerstvo podnikateľského prostredia. Slovensko by sa malo stať malým Singapurom v strednej a východnej Európe. Ministerstvo chce pre podnikateľov na Slovensku vytvoriť také podmienky, ktoré budú aspoň z polovice pre podnikateľov tak výhodné ako v Singapure, či vo Švajčiarsku, ktoré sú na špici v oblasti podnikateľských slobôd.
Celý článok...Podporme predaj slovenských potravinárskych výrobkov
Konferencia Agroprogress uvažovala o financovaní, dotáciách a odpadoch
Celý článok...Mýtus: Assessment centrá sú tou najlepšou metódou výberu zamestnancov
Seriál: Mýty v manažmente – 8. časť
Celý článok...Plán EK pre Európu efektívne využívajúcu zdroje
Životné prostredie je predsa rovnako dôležité ako ekonomika!
Celý článok...Nedostatek dobrých manažerů v zemědělství?
Pro přežití firmy je třeba dělat nadstandard
Celý článok...| 1-10 / 111 | Ďalšia stránka » |